背景調(diào)查公司給候選人做背調(diào)時(shí)如何獲得hr電話？

背調(diào)公司通常通過以下幾種方式獲得HR的聯(lián)系電話：

1. 公開信息：有些公司會(huì)在其官方網(wǎng)站、職位招聘信息或社交媒體上公開HR的聯(lián)系方式，這些信息可能包括電話號(hào)碼或電子郵件地址。背調(diào)公司可以通過這些渠道找到HR的聯(lián)系方式。

2. 聯(lián)系公司總機(jī)：背調(diào)公司可以通過撥打公司的總機(jī)電話號(hào)碼，詢問HR的聯(lián)系方式。在聯(lián)系總機(jī)時(shí)，要禮貌地說明您的目的，并提供適當(dāng)?shù)纳矸菪畔⒑捅痴{(diào)公司的詳細(xì)信息，以便他們能夠幫助您聯(lián)系到正確的人員。

3. 職業(yè)社交網(wǎng)絡(luò)：在專業(yè)社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)如LinkedIn上，HR經(jīng)常在其個(gè)人資料中提供聯(lián)系信息。背調(diào)公司可以使用這些平臺(tái)進(jìn)行搜索，并與HR建立聯(lián)系。

需要注意的是，在獲取HR聯(lián)系方式時(shí)，需要遵守相關(guān)法律和道德規(guī)范，并確保所做的行為合法和合規(guī)。背調(diào)公司應(yīng)該嚴(yán)格遵守?cái)?shù)據(jù)保護(hù)和隱私規(guī)定，并僅收集、使用和存儲(chǔ)符合法律要求的個(gè)人信息。